顾立民
· 国际绩效改进协会(ISPI)主席
· 改进咨询联合创始人、首席顾问
· 国际管理创新、学习发展专家
· GPS-IE©管理改进系统联合发明人,管理畅销书《管理的逻辑》作者
· 国际绩效改进协会(ISPI.org)董事(since 2017)
· 国际绩效改进协会亚太中心(ISPI-AP)创始人、执行理事长
· 国际培训标准委员会(IBSTPI.org)前理事(2011-2017)
· 《国际培训大咖50谈》策划、制作及主持人
· IPP™️/CID™️认证项目创始人、导师、教练和评委
· CPT认证国际绩效改进专家(2003年)
· ISPI明尼苏达州分会主席(2001年和2002年)
· 美国人才发展协会(ATD)课程设计证书课程(DL)中国首席讲师(since 2014)
· 中国人民大学特聘专家、“培训经理专业认证”教研组组长
· 天津外国语大学客座教授、华东师范大学人才发展研究中心特约研究员
· 国内多家企业大学及学习发展顾问和导师
· 曾任职于多家国际顶级的跨国集团及顶尖的管理咨询机构:
- IBM 中国全球服务中心学习与知识总监,兼学习与发展部总监
- 爱立信 (Ericsson) 中国学院能力管理咨询资深经理
- 全球著名管理咨询机构 HayGroup 合益集团中国区资深顾问
- 美国贝尔凯斯特(Qwest)国际通讯公司培训经理、资深课程设计师、认证绩效改专家
· 顾立民老师多年来致力于改善中国培训“五无俱全”的状况(无理论、无标准、无专业、无大师、无从属),从美国引进、主译了人才发展、绩效改进经典书籍,以及时填补中国的空白,并在2017年与丁晖出版了多年来对企业系统化管理和运营探索的成果:《管理的逻辑》
· 2002:《培训方式的革命—电子化学习指南》
· 2011:《ASTD培训经理指南》75万字, 培训宝典三部曲之一
· 2015:《ISPI绩效改进指南》 200万字,培训宝典三部曲之二
· 2016:《ATD学习发展指南》 100万字,培训宝典三部曲之三
· 2016:《培训就是答案》
· 2017:《管理的逻辑》中国本土创新的管理理论,在国际上赢得好评