某信息技术服务有限公司《业绩解码2.0》微咨询项目案例
项目背景:
某信息技术服务有限公司是一家专注于信息技术服务、信息系统服务外包的高新技术企业。公司在快速发展过程中,为明确企业的战略规划,形成共识,提升团队协作能力,提升中层管理人员的能力,引入改进咨询的《业绩解码2.0》微咨询项目,通过澄清企业战略,导入基于GPS-IE®的方法论,辅导中高层干部掌握绩效改进的方法论,持续提升企业的管理能力与经营业绩。
项目成果:
通过业绩解码2.0项目,聚焦“统一管理语言、掌握管理逻辑、提升干部能力“,驱动公司业绩倍增,为跨越式发展保驾护航。
通过项目实施,管理团队系统学习了绩效改进的方法论,管理能力得到了提升,形成了一支有战斗力的中层团队。
掌握了绩效改进的方法论,找到了管理的抓手,明确了提升业绩的“关键驱动要素”。
5名中层干部掌握绩效改进的方法论,通过了内部绩效改进顾问认证,为企业储备了绩效改进人才。
公司总经理说到:以后公司所有的工作,我们都要围绕“关键驱动要素”,咬定青山不放松,我相信两年内业绩翻番绝对不是口号,是必须要干的事。